為了更好地選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)我縣事業(yè)單位工作人員隊伍，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員。現將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；堅持四項基本原則，擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策；
2、遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公；
3、普通高校本科且取得相應學(xué)士以上學(xué)位畢業(yè)生（個(gè)別崗位放寬至專(zhuān)科學(xué)歷）；
4、普通高校本科年齡在30周歲以下（1981年4月30日以后出生），碩士研究生年齡放寬至35周歲以下（1976年4月30日以后出生），博士研究生放寬至45周歲以下（1966年4月30日以后出生）。
5、身體健康；
6、具備報考崗位要求的其他招聘條件（詳見(jiàn)招聘職位表）。
二、報名
（一）報名方式、時(shí)間和地點(diǎn)
報名方式：采取現場(chǎng)報名。
報名時(shí)間：2012年4月25日至4月28日（上午9:00-11:00，下午15：00-17:00）。
報名地點(diǎn)：響水縣人力資源和社會(huì )保障局四樓（響水縣雙園路49號）
（二）報名注意事項
凡符合條件的人員報名時(shí)須提供以下材料：
（1）填寫(xiě)《響水縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報名表》一份（可在響水縣人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)http://www.xsrsw.gov.cn/下載）；
（2）提供身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復印件一份；
（3）普通高校2012年應屆畢業(yè)生提供本人身份證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》；
（4）本人近期二寸免冠正面照片2張（其中一張粘貼在報名表，另外一張在照片背面寫(xiě)上姓名）。
根據江蘇省物價(jià)局、江蘇省財政廳《關(guān)于明確事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試收費政策的復函》（蘇價(jià)費函〔2007〕146號）規定，收取報考人員筆試費每人100元。
如不能到現場(chǎng)報名的，可委托他人攜帶相關(guān)資料報名（受委托人需提供本人身份證）。報名時(shí)須填寫(xiě)詳細的聯(lián)系方式以及應聘崗位，每人限報考一個(gè)職位。如發(fā) 現應聘人員有偽造學(xué)歷等弄虛作假行為的，即取消應聘資格或錄用資格，并承擔相應責任。報考人員提供的聯(lián)系方式無(wú)法取得聯(lián)系或經(jīng)聯(lián)系表示放棄考試的，均視為 自動(dòng)放棄考試資格。
三、考試考核
考試方式為：筆試、面試等方式
（一）筆試。時(shí)間：2012年5月12日（上午8:30-11:00）。筆試內容：公共基礎知識和事業(yè)單位工作人員應掌握的各類(lèi)相關(guān)知識。資格審核通 過(guò)者請于2012年5月11日到響水縣人才服務(wù)中心（響水縣雙園路49號縣人社局二樓）憑身份證領(lǐng)取準考證（不另行通知）。
1、筆試不設開(kāi)考比例。
2、筆試成績(jì)設最低合格分數線(xiàn)。各招聘崗位在筆試合格人員中，根據筆試成績(jì)按擬錄用人數1:3的比例，從高分到低分的順序確定參加面試人選。
（二）加試。專(zhuān)業(yè)加試在面試前進(jìn)行，根據筆試成績(jì)按擬錄用人數1:6的比例，從高分到低分的順序確定參加專(zhuān)業(yè)加試人選；專(zhuān)業(yè)加試后，根據專(zhuān)業(yè)成績(jì)按擬錄用人數1:3比例從高分到低分的順序確定參加面試人選。
（三）面試。時(shí)間：2012年5月26日。采取結構化面試方式進(jìn)行，面試成績(jì)在面試結束后由考官當場(chǎng)通知考生。面試前進(jìn)行資格復審，具體時(shí)間另行通知。
按筆試成績(jì)50%、面試成績(jì)50%折合成最后總成績(jì)；須專(zhuān)業(yè)加試的崗位按筆試成績(jì)30%，專(zhuān)業(yè)加試成績(jì)30%，面試成績(jì)40%折合成最后總成績(jì)。如錄聘時(shí)出現綜合成績(jì)相同的，按筆試成績(jì)高低決定錄聘用人選，如筆試成績(jì)仍相同的，必須進(jìn)行加試。
筆試、面試成績(jì)將適時(shí)在響水縣人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站進(jìn)行公布
四、考察及體檢
（一）根據考試總成績(jì)，按照招聘崗位招聘人數1∶1的比例，從高分到低分確定被考察人選，并進(jìn)行組織考察考核。考察考核的人員要對其思想政治表現、道德品質(zhì)等基本情況進(jìn)行考核，不符合條件的不予錄聘用。
（二）對擬錄聘用人選按1：1的比例進(jìn)行體檢，體檢標準參照人力資源和社會(huì )保障部、衛生部《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕19號）執行。
（三）因考察、體檢不合格或放棄錄聘用資格出現崗位缺額時(shí)，按折合總成績(jì)從高分到低分一次性遞補。更多相關(guān)信息請關(guān)注 江蘇人事考試網(wǎng) 江蘇事業(yè)單位考試網(wǎng) 江蘇中公教育
五、公示及錄用
（一）體檢合格后進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。
（二）公示無(wú)異議的，縣人社局辦理正式錄聘用手續。應屆畢業(yè)生須于2012年6月30日前取得畢業(yè)證書(shū)與學(xué)位證書(shū)，不能按時(shí)取得上述證書(shū)的，取消聘用資格。
咨詢(xún)電話(huà)：0515-86883090。
本招聘簡(jiǎn)章由響水縣人力資源與社會(huì )保障局負責解釋。
附件：
1、響水縣2012年事業(yè)單位公開(kāi)招聘計劃表
2、響水縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報名表
中 共 響 水 縣 委 組 織 部
響水縣人力資源和社會(huì )保障局
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